Concept
コンセプト
多種多様な研修をオーダーメイドでご提案
ビジネスに求められる組織の在り方やコミュニケーションスキルは時代と共に刻々と変化しています。
それぞれの企業様が抱える課題にお応えできるよう、部下指導のためのプログラムやゲーム形式でチーム力を高める研修などワークを取り入れた体感型の研修を多数ご用意しております。
研修の目標を明確にすることで、受講後も学んだことを自然と実践し、目的意識をもって業務に取り組んでいただけるよう工夫しております。
企業様のご依頼をしっかりとお伺いし、オーダーメイドで研修内容をご提案いたしますので、「こういうことで困っている」「こういう人材を育てたい」などお気軽にご相談ください。
ご予算や日程等も含めてご希望をお伺いいたします。
個性診断を採用やチーム編成に活用
人財育成・組織運営に役立てられる個性診断を実施しており、採用時のミスマッチ防止やプロジェクトのチーム編成・配置などにご活用いただけます。
日本心理学会でも発表されている「ACS個性診断」では、12の尺度で性格やコミュニケーションの傾向を診断いたします。
個人の特性が分かるだけでなく、お互いの違いを知ることで対人関係のストレスが軽減し社内コミュニケーションが円滑になります。
「インナー・ポテンシャル診断」は個人の潜在能力やその発揮度合いを測定するものです。
個々の能力を最大限に発揮できれば、新しいスキルを身に付けなくても組織全体のパフォーマンスが高まります。
ご興味がございましたらお問い合わせください。